Coca‑Cola était le principal partenaire de l'EuroPride 2023 qui s'est déroulée à Malte

The Coca‑Cola Company était présente sur place en qualité de partenaire principal de l’EuroPride, aux côtés d’une nombreuse délégation de bénévoles. L’édition de cette année, qui était placée sous le signe de l’« égalité des cœurs », a conquis le public avec un programme incroyablement varié.

Et de trois : après notre participation à l’EuroPride 2022 de Belgrade et à la WorldPride 2021 de Copenhague, nous étions présents cette année encore en tant que partenaire principal de l’EuroPride 2023 à Malte, en plein cœur de la Méditerranée. L’événement s’est déroulé du 7 au 17 septembre. Au menu : un impressionnant programme sur dix jours, avec des débats politiques, une conférence de trois jours sur les droits humains, une mise à l’honneur de l’art et de la culture LGBTIQ+, un carnaval, des soirées festives et un concert avec l’icône de la pop Christina Aguilera.

L’Inclusion Network en action

Nous prenons très au sérieux notre engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion. C’est pourquoi nous avons créé notre propre réseau d’inclusion – l’« Inclusion Network ». Ce dernier est composé de collaborateur·rice·s internes de The Coca‑Cola Company ou extérieur·e·s à l’entreprise qui s’emploient à promouvoir la diversité et l’inclusion dans toute l’Europe.

Nombre d’entre elles et d’entre eux ont pris part à l’EuroPride de Malte en tant que bénévoles. En effet, outre les festivités majeures, deux conférences éducatives étaient également au programme : l’une était consacrée aux droits humains en lien avec la communauté LGBTIQ+. L’autre avait pour thème la situation des personnes LGTBIQ+ sur le lieu de travail.

Certains membres de notre équipe dirigeante étaient également présents à Malte. Ainsi, Michael Willeke, Integrated Marketing Experience Director de Coca‑Cola Company, et Antony Kontellis, directeur du réseau européen LGBTIQ+, ont participé aux conférences en tant qu’intervenants. Ils y ont fait part de leurs expériences personnelles et ont livré un aperçu de l’impact positif du réseau d’inclusion LGBTIQ+ de The Coca‑Cola Company sur la culture de notre communauté sur le lieu de travail.

Un engagement global et pérenne

En tant que bénévole, Reyn ffoulkes, Communications Manager de Coca‑Cola Suisse, faisait partie de la délégation qui s’est rendue à Malte. Reyn ffoulkes : « Au-delà du soutien apporté aux événements annuels, le LGBTIQ+ Inclusion Network s’emploie jour après jour à faire avancer la communauté et ses activités. En Suisse, nous y prenons une part active. Ainsi, nous avons cette année soutenu la Pride de Zurich et organisé un Love Brunch aux côtés de Swiss Diversity à l’occasion de la Pride de Berne et des EuroGames. » Reyn ffoulkes de poursuivre : « Nous nous engageons également dans notre travail quotidien en faveur de l’égalité des droits de nos collaborateur·rice·s et de nos partenaires. Cet engagement est inscrit dans l’ADN de The Coca‑Cola Company et de notre stratégie à long terme pour plus de diversité dans l’économie et dans la société. »